日程と内容

全5回のプログラムになります。

 
第1回 2017年5月25日(木)
13:00~17:30
経営・ビジネスに貢献する人事とは Ⅰ
第2回
(1泊2日)
2017年6月16日(金)・17日(土)
(16日/13:00~、17日/~16:00頃迄)
経営・ビジネスに貢献する人事とは Ⅱ
第3回 2017年7月18日(火)
13:00~17:30
戦略的人材配置・組織デザインとは Ⅰ
(人材発掘、見極め、育成、サクセッションプラン)
第4回 2017年8月22日(火)
13:00~17:30
戦略的人材配置・組織デザインとは Ⅱ
(新規事業、M&Aへ活きる組織デザイン)
第5回 2017年9月12日(火)
9:00~17:30
卒業セッション
(未来型戦略人事提言・個人プレゼンテーション)
 
開催場所 株式会社Indigo Blue  〒105-0001 東京都港区虎ノ門5丁目1番5号 メトロシティ神谷町7階
※第2回については、都内研修施設にて実施予定。
募集人数 20名程度
参加資格 各社において、将来の人事担当役員を期待される人材(若手の部・課長クラスで、30~45歳程度が目安)
参加費 税込 486,000円




前回の様子(第1期)



講師略歴


寺川 尚人 株式会社Indigo Blue 代表取締役社長

1982年 ソニー株式会社入社。 デジタルネットワークソリューション バイスプレジデント兼人事部統括部長。 パーソナルソリューションビジネスグループ事業推進部門・部門長、グループ関連会社等の取締役などを歴任。 一貫して人事・労務業務に従事。新規事業の立ち上げ、本社構造改革やGP経営の制度設計の導入、運営をリード。 2006年 スタイリングライフ・ホールディングス取締役就任。経営戦略、経営企画、財務、人事、情報システム、総務、法務、アライアンス、コンプライアンス、品質管理、等の責任者を歴任。 2010年 マキシム・ド・パリ株式会社 代表取締役社長就任。2012年 株式会社ワールド 執行役員人事本部長を歴任。 約60を超える様々な業界の新規事業の立ち上げと40を超える取締役、執行役員の経営経験を有している。 「人事は企業を変えられる:Human resource – Creating Innovation」をWedge誌に連載中


鈴木 敏中 株式会社Indigo Blue シニア・パートナー

1973年ソニー株式会社入社。本社及び国内・英米子会社に勤務。人事諸制度の導入、グローバルビジネスの成長基盤確立、生産統合会社設立などをリード。2002年以降、ファイザー、サノフィの日本法人において、M&A後の統合実現、全社的な企業文化醸成プロジェクトなどを推進。2013年株式会社BWFJカンパニーを設立。代表を務める。 ソニープルコ生命(現ソニー生命)総務部長、ソニー株式会社パーソナルネットワークカンパニー人事部長、ソニーEMCS株式会社執行役員人事・総務担当、ファイザー株式会社常務取締役人事・総務担当、サノフィ株式会社取締役副社長シェアードサービス担当等歴任。




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お問い合わせ先


株式会社Indigo Blue
〒105-0001 東京都港区虎ノ門5-1-5 メトロシティ神谷町7F
電話:03-5408-5682 / ファックス:03-5408-5683
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