若手社員向け アウトプット力強化研修のプレスリリースを発表しました

6月17日(火)PR TIMESにて、弊社のプレスリリースを発表しました。

Indigo Blueは、幹部候補・次世代リーダー向け研修で培ったノウハウを生かし、
入社2・3年目までの若手社員向けオンラインプログラムをリリースしました。

新人研修にありがちなビジネスマナーやコンプライアンス等のインプット研修とは異なり、
「他者と協業し、自律的にアウトプットを出せる人材」を育成するために開発された、異色のオンラインプログラム。

2022年8月~2023年1月までの6か月間、複数企業の若手社員たちが共に学び合う、新しいスタイルの体験型プログラムです。
プレスリリースでは本プログラムの概要と効果についてまとめていますので、ぜひご覧ください。

https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000003.000091360.html

お問い合わせは、下記まで。

【問い合わせ先】
株式会社IndigoBlue アウトプット力強化研修担当
電話:03-5408-5682
e-mail:info.output@indigoblue.co.jp

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